투명경영

SSG.COM은 투명하고 건전한
기업문화 정착을 위해 노력하고
있습니다.

투명경영

SSG.COM 은 투명하고 건전한 기업문화 정착을 위해 CSR 전담조직 운영 및 다양한 제도를 운영하는 등 적극적으로 투명 경영을 실천하고 있습니다.

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    CSR 전담조직 운영
    사회적 책임경영의
    체계적 운영
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    재무건전성 확보
    투명한 회계정책
    내부회계 관리제도
    전자회계시스템도입
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    3대 신고제도
    신세계페이
    클린 신고
    지인거래 신고
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    CSR 마일리지 제도
    임직원 참여 동기부여
    우수 실천 임직원 보상
투명경영을 통한 기업 신뢰도 제고

SSG.COM은 투명한 기업문화 정착을 위해 다양한 노력을 기울이고 있습니다. 임직원의 부정부실 예방 및 준법활동을 지속적으로 실천하고 있으며, 내부회계 관리 제도, 전자회계시스템 도입 등 투명한 회계 정책을 통해 재무 건전성 확보를 위해 힘쓰고 있습니다.

CSR 전담조직 운영

SSG.COM은 사회적 책임경영의 전략적인 실천을 위해 CSR전담 조직을 운영하여 사회적 책임경영의 체계적인 운영에 노력하고 있습니다.

신세계 CREDO 준수

SSG.COM은 투명 경영 실천에 있어 회사와 임직원의 책임을 명확하게 규정하고 법과 원칙 준수를 기반으로 임직원들이 실천해야 할 행동 강령을 상세하게 정리한 신세계그룹 CSR규범인 신세계 CREDO를 따르고 있습니다.

3대 신고제도와 CSR 마일리지 제도 운영

SSG.COM은 사회적 책임 경영의 실천도 제고를 위해 다양한 CSR경영 제도를 운영하고 있습니다. 본인 몫은 본인이 계산하는 신세계 페이(Shinsegae Pay), 외부에서 받은 금품과 편의를 스스로 신고하는 클린신고 제도, 거래관계에서 사전에 지인관계를 신고하는 지인거래 신고제도를 통해 투명한 거래문화를 정착시키고, 개인이나 조직간의 관계를 수평적으로 전환시키는 계기를 마련하고 있습니다. 또한 CSR 마일리지 제도의 운영을 통해 우수 실천 임직원에 대해서는 별도의 혜택을 부여하고 있습니다.